“數(shù)字化轉(zhuǎn)型與立異評(píng)選”是中國(guó)首個(gè)全面掩蓋數(shù)字工業(yè)化和工業(yè)數(shù)字化展開的評(píng)選活動(dòng),以“數(shù)字企業(yè)模型”為理論支撐,由數(shù)字工業(yè)立異研究中心、錦囊專家、首席數(shù)字官聯(lián)合全國(guó)20多家CIO組織機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)一起發(fā)起,該活動(dòng)自2018年開始已成功舉辦七屆。目前累計(jì)參評(píng)企業(yè)超越8500家,涉及9500余個(gè)項(xiàng)目,掩蓋50個(gè)范疇。
本鋼集團(tuán)此次提報(bào)的《數(shù)據(jù)賦能支撐鋼鐵工業(yè)協(xié)同展開》事例,是本鋼在“數(shù)字鞍鋼”戰(zhàn)略引領(lǐng)下展開的新實(shí)踐。事例圍繞“轉(zhuǎn)型升級(jí)年”目標(biāo),堅(jiān)持“變革+精益”“數(shù)字+科技”四輪驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略,貫徹落實(shí)“數(shù)字引領(lǐng),科技支撐”總體要求,通過(guò)“專項(xiàng)規(guī)劃”制定集團(tuán)數(shù)據(jù)戰(zhàn)略指引,以“體系落地”支撐“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的辦理機(jī)制變革”,展開“千人計(jì)劃”助力數(shù)字化人才培育,從“數(shù)據(jù)橫向融合、目標(biāo)縱向穿透”完成及時(shí)精確全面的數(shù)據(jù)賦能精益辦理,以推廣“事務(wù)數(shù)據(jù)自主分析使用”支撐“事務(wù)和產(chǎn)線的數(shù)字化”,建造大數(shù)據(jù)渠道,打造接入、數(shù)據(jù)、使用、智能、入口、出口、交互等在內(nèi)的完好科技數(shù)字生態(tài)。該大數(shù)據(jù)渠道橫向貫通全流程事務(wù)新模式,構(gòu)成多個(gè)出產(chǎn)制造、物流協(xié)同、銷售工貿(mào)等工業(yè)使用場(chǎng)景,縱向掩蓋煉鋼、熱軋、冷軋、棒線各工序、工廠,完成產(chǎn)供銷深度協(xié)同。
《數(shù)據(jù)賦能支撐鋼鐵工業(yè)協(xié)同展開》事例的施行,為本鋼集團(tuán)聚焦工業(yè)數(shù)字化、數(shù)據(jù)價(jià)值化,以“技術(shù)+事務(wù)”“管理+使用”四輪輔佐,支撐變革落地,促進(jìn)流程迭代優(yōu)化;支撐精益載體,促進(jìn)科技成果落地轉(zhuǎn)化提供有力支持。
據(jù)了解,今后本鋼集團(tuán)將繼續(xù)推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型作業(yè),加快數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化與工業(yè)展開深度融合,逐步構(gòu)成集團(tuán)撬動(dòng)、板塊拉動(dòng)、產(chǎn)線推進(jìn)的數(shù)字化展開新格局,完成才智制造,打造才智服務(wù),助力企業(yè)完成高質(zhì)量展開。